Démontrer un leadership authentique en SST

Contexte 

Ne laissez pas un accident de travail redéfinir l’avenir de votre entreprise. Comme M. Gagnon, PDG à Montréal, faites de la sécurité une valeur fondamentale et non une simple priorité. Offrez à votre équipe de direction la formation qui transformera la prévention des accidents de travail en moteur de performance et vous évitera les coûts humains, financiers et matériels d’un drame évitable. Investir dans la prévention, c’est protéger vos talents, pérenniser vos opérations et affirmer votre leadership dans votre secteur. Osez le changement, agissez avant qu’il ne soit trop tard. M. Gagnon, a perdu un opérateur dans un accident de travail et souhaite éviter que cela se reproduise, tant pour son entreprise que pour ses concurrents. C’est pourquoi, il a décidé de faire de la prévention une valeur fondamentale et non plus une simple priorité. Dirigeants, souhaitez-vous valoriser autant la santé et la sécurité que la production ou la vente ? Cette formation vous guidera dans l’intégration de ces principes à votre culture d’entreprise, vous donnera des outils pour renforcer la prévention, développer une culture solide de santé et sécurité, réduire les accidents de travail et diminuer leurs coûts.

Objectifs 

À la fin de la formation, les leaders (propriétaire, direction, gestionnaires, partenaires en RH, responsables santé et sécurité au travail, superviseurs) seront en mesure de :

• démontrer concrètement leur leadership en santé et sécurité au travail
• aligner leurs actions sur la vision de l'entreprise en santé et sécurité au travail 
• intégrer la santé et la sécurité au travail dans les opérations 

Pourquoi choisir cette formation ?

• conçue pour les manufactures de 20 à 499 employés 
• alignée avec les meilleures pratiques des entreprises de référence mondiale en santé et sécurité au travail 
• outils immédiatement applicables
• approche storytelling et émotionnelle